Featured Articles

Vu sur Sport24.LeFigaro.fr : Le jour où Adidas a refusé de miser sur Michael Jordan !

Vu sur Sport24.LeFigaro.fr : Le jour où Adidas a refusé de miser sur Michael Jordan !

Je vous fais suivre un article qui devrait intéresser tous les sourceurs et recruteurs. Cet article explique – succinctement – comment Adidas est passé...

continue reading »
How to become a (real) leader, by Kobe Bryant!

How to become a (real) leader, by Kobe Bryant!

I’ve finally watched the famous Kobe Bryant’s interview, conducted by Ahmad Rashad. Let’s be clear: it almost doesn’t deal with NBA but leadership! I’ve...

continue reading »
Engagement ou désengagement : choisissez votre virus !

Engagement ou désengagement : choisissez votre virus !

En ce dimanche de fin d’hiver, j’ai vu hier à la Tv deux illustrations flagrantes de personnes engagées et désengagées. Bien qu’il s’agisse de comportements...

continue reading »
Pour faire face à un problème, êtes-vous plutôt Wolf ou Autruche ?

Pour faire face à un problème, êtes-vous plutôt Wolf ou Autruche ?

La résolution de problème est un art que, consciemment ou non, nous pratiquons quotidiennement. Comme tout art, il est pratiqué de façon très différente d’une...

continue reading »
Vu sur : Savoir déjouer les effets pervers de l’engagement !

Vu sur : Savoir déjouer les effets pervers de l’engagement !

Je vous faire suivre aujourd’hui un article intéressant rédigé par Laurent Bertin paru il y a déjà quelques semaines concernant les effets pervers de...

continue reading »
Vu sur Challenges.fr : Pourquoi la génération Z va semer la pagaille dans l’entreprise

Vu sur Challenges.fr : Pourquoi la génération Z va semer la pagaille dans l’entreprise

Je vous fais suivre aujourd’hui un article vu sur Challenges.fr, rédigé par Delphine Dechaux, traitant de la génération Z – succédant à la génération...

continue reading »
 

Vu sur Sport24.LeFigaro.fr : Le jour où Adidas a refusé de miser sur Michael Jordan !

Je vous fais suivre un article qui devrait intéresser tous les sourceurs et recruteurs. Cet article explique – succinctement – comment Adidas est passé à côté d’un contrat publicitaire avec ce qui allait devenir le plus grand joueur de basket de tous les temps. L’une des principales raisons de ce « ratage » est qu’Adidas cherchait quelqu’un d’autre, […]

continue reading »

 
 

How to become a (real) leader, by Kobe Bryant!

I’ve finally watched the famous Kobe Bryant’s interview, conducted by Ahmad Rashad. Let’s be clear: it almost doesn’t deal with NBA but leadership! I’ve never been a huge fan of Kobe because i’ve always considered him more individualistic than Michael Jordan. I guess I was wrong (or that at least this communication operation was great ;). His answers seemed really genuine so i […]

continue reading »

 
 

Engagement ou désengagement : choisissez votre virus !

En ce dimanche de fin d’hiver, j’ai vu hier à la Tv deux illustrations flagrantes de personnes engagées et désengagées. Bien qu’il s’agisse de comportements diamétralement opposés, ils ont en commun d’être extrêmement viral.  Gordon Ramsay s’occupait dans l’épisode de Cauchemar en cuisine diffusé sur W9 de la Galleria 33. Entre produits congelés, escalope de poulet […]

continue reading »

 
 

Pour faire face à un problème, êtes-vous plutôt Wolf ou Autruche ?

La résolution de problème est un art que, consciemment ou non, nous pratiquons quotidiennement. Comme tout art, il est pratiqué de façon très différente d’une personne à l’autre. Malgré cela, nous pouvons fréquemment observer deux grands types de comportement : celui dit « de l’autruche » et celui de notre cher « Wolf » (alias Harvey Keitel dans Pulp fiction). […]

continue reading »

 
 

Vu sur : Savoir déjouer les effets pervers de l’engagement !

Je vous faire suivre aujourd’hui un article intéressant rédigé par Laurent Bertin paru il y a déjà quelques semaines concernant les effets pervers de l’engagement ! Cela a raisonné de multiples façons avec mon expérience et mon vécu en entreprise. Tout d’abord, d’un point de vue général, je me suis toujours demandé combien de temps […]

continue reading »

 
 

Vu sur Challenges.fr : Pourquoi la génération Z va semer la pagaille dans l’entreprise

Je vous fais suivre aujourd’hui un article vu sur Challenges.fr, rédigé par Delphine Dechaux, traitant de la génération Z – succédant à la génération Y – et de ses attentes par rapport à l’entreprise. La publication de cet article suscite un certain nombre de remarques. Tout d’abord, le fait de publier un article comportant deux buzz words tels que Génération Z et […]

continue reading »

 
 

Whiplash : quand ambition rime avec obsession !

Pour ce premier billet de l’année, je tenais à partager avec vous un véritable choc cinématographique : Whiplash ! Où comment un professeur de musique, soucieux de révéler le nouveau Bird, pousse ses élèves dans leurs retranchements… jusqu’à la limite du supportable. Le film, excellent par ailleurs tant dans son scénario que sa mise en […]

continue reading »

 
 
 
 
 
 
 

Calendrier

mars 2015
L Ma Me J V S D
« fév    
 1
2345678
9101112131415
16171819202122
23242526272829
3031  
 

Newsletter

 
 
 
%d blogueurs aiment cette page :