L’innovation RH : une belle aventure !

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17/12/2016 0 Comments Bonjour, je suis David Guillocheau et j’ai rejoint Talentsoft où je m’occupe des programmes stratégiques.  Aujourd’hui je vais vous parler d’une startup emblématique de la RH 2.0 ou de la Read More
Comment gérer la croissance des effectifs sans perdre son âme

Comment gérer la croissance des effectifs sans perdre son âme

16/12/2016 0 Comments Dans un contexte de forte croissance, l’entreprise doit relever de nombreux défis. Il en est un qui concerne la progression des effectifs sur une courte période : recruter des collaborateurs Read More
Qu’incarnent les RH dans une startup de la Tech ?

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15/12/2016 0 Comments J’ai eu l’occasion de travailler dans différentes organisations, publiques ou privées, dans l’industrie ou dans les services, en France et à l’étranger, dans des startups et dans des multinationales. J’ai Read More
Le choix de ne pas construire un plan de carrière

Le choix de ne pas construire un plan de carrière

14/12/2016 0 Comments A l’heure du bouleversement massif dans le monde du travail, où en est la question : « qu’est-ce que tu veux faire plus tard ? » Chanteuse, médecin, avocate ou astronaute ? « Choisis bien, car Read More
Le jour où j’ai été recruté sur un jeu vidéo

Le jour où j’ai été recruté sur un jeu vidéo

13/12/2016 0 Comments Aujourd’hui en poste en tant que Content & Social Media Manager depuis 2 ans, j’ai été recruté d’une manière peu commune. J’ai en effet décroché mon entretien de recrutement entre Read More
La semaine des talents est lancée !

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12/12/2016 0 Comments Cette semaine je laisse mon blog à cinq nouveaux contributeurs. Cinq talents qui ont décidé de prendre la plume pour vous raconter une expérience RH personnelle. Ils vous raconteront leur Read More
Quels axes d’évolution pour les profils de développeur informatique ?

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13/10/2014 0 Comments « Où vous voyez-vous dans quelques années ? » A cette question maintes fois entendue en entretien de recrutement, je répondais que le poste continuerait d’avoir une très forte composante technique. La réponse Read More